Notre processus de recrutement
Prise de Contact
étape #
- J+10
Après analyse de ta candidature, tu es contacté par un.e Suricats qui te propose de réaliser un premier entretien.
Premier Entretien
étape #
- J+15
Tu passes un premier entretien d’environ 45 minutes en visio avec deux consultant·e·s Suricats afin de mieux te connaître et vérifier que ton projet et celui de Suricats se rejoignent.
Étude de Cas
étape #
- J+20
Le processus de recrutement continue ! Tu prépares une étude de cas à réaliser en 1 semaine à la maison.
Deuxième entretien
étape #
- J+1 mois
Tu viens restituer l’étude de cas auprès de de 2 ou 3 Suricats, pour te projeter dans la peau d’un.e consultant·e et partager tes convictions.
Troisième entretien et décision définitive
étape #
- J+1 mois et demi
En fonction de l’avancée du processus et du profil, tu réalises un dernier entretien d’environ 1h avec 1 partner et 1 ou 2 Suricats.
Quelques infos complémentaires sur le processus de recrutement
- La totalité du processus dure entre 2 semaines et 2 mois environ, en fonction des disponibilités il pourrait y avoir des décalages.
- Chaque étape est sélective et nous veillons à te faire un debrief ainsi qu’à t’expliquer notre choix après chaque étape.
- Le surivendredi est notre rituel phare : tous les vendredis nous nous retrouvons pour échanger et travailler ensemble. Au cours du processus de recrutement et à ta demande, tu peux venir passer une tête et nous rencontrer !
- Dans l’objectif de faire monter en compétence les nouveaux Suricats sur le recrutement, d’autres consultant·e·s ou stagiaires pourraient être présents aux échanges pour observer les entretiens.
